Kebocoran internal pada Oracle berbicara tentang "budaya ketakutan"

Sampai beberapa waktu yang lalu, teknologi besar memiliki pers yang sangat bagus. Mereka berbicara tentang jutaan yang mereka hasilkan, lingkungan kerja yang hebat dengan bar jus terbuka dan meja permainan, dan bagaimana produk mereka akan membuat planet ini menjadi tempat yang lebih baik.

Hal-hal mulai berubah (saat itulah teknologi besar mulai bersaing dengan media tradisional untuk pendapatan iklan dan pembaca / pemirsa murni kebetulan). Semakin banyak kasus pemegang saham atau pelanggan tertipu, pelanggaran privasi, pelecehan di tempat kerja dan sebagainya.

Misalnya, portal Insi Bisnisder datang penerbitan serangkaian artikel dengan informasi orang dalam tentang Oracle. Mereka berbicara tentang apa yang oleh beberapa karyawan disebut sebagai "budaya ketakutan" di dalam perusahaan. Infrastruktur Cloud Oracle, divisi layanan cloud.

Menyalin model Amazon

Larry Ellison, CEO Oracle, tidak percaya pada cloud. Tapi, seperti kliennya, dia harus beradaptasi.  Dia awalnya mencoba ini dengan membeli produk pihak ketiga yang tidak sesuai dengan kebutuhan pelanggan besar Oracle. Dengan demikian upaya kedua cbersikeras merekrut insinyur dari pemimpin pasar, Amazon.

Yang terpilih antara lain, Don Johnson (yang akan menjadi pemimpin pertama proyek) dan Clay Magouyrk yang akan bergabung dengan Oracle sebagai kontributor individu dan akhirnya menggantikan Johnson sebagai pemimpin divisi baru.

Anda tidak dapat menyangkal hal itu Tanah liat magouyrk berhasil. Oracle Cloud Infrastructure sekarang memiliki 10.000 karyawan dan, menurut sumber internal, menghasilkan pendapatan $ 1.000 miliar per tahun. LInformasi resmi yang dirilis pada bulan Maret menunjukkan bahwa Oracle membukukan pendapatan $ 10.100 miliar pada kuartal terakhir. Dari divisi Cloud-nya, ia mempertahankan bahwa ia tumbuh 100% dibandingkan dengan periode yang sama tahun 2020.

Menurut sumber dan dokumen yang dapat diakses oleh Business Insider, Oracle Cloud Infrastructure menyalin nilai-nilai perusahaan dari Amazon Web Services dan bahkan mengadakan lokakarya dengan para eksekutif di luar perusahaan untuk menyebarkannya.

Contohnya termasuk transformasi prinsip "obsesi pelanggan" Amazon menjadi "mengutamakan pelanggan". Praktek memiliki pihak ketiga memiliki kata terakhir dalam mempekerjakan karyawan baru juga disalin. Pihak ketiga itu adalah orang yang menentukan apakah pemohon memenuhi tugas itu.

Tapi, sepertinya ada awan di cakrawala (Mereka seharusnya sudah mengenal saya dan tahu bahwa saya tidak akan berhenti membuat lelucon).

Apa Kata Bocoran Internal Oracle Tentang "Budaya Ketakutan"

Kebetulan teman Magouyrk disebutkan dalam beberapa tuntutan hukum yang diajukan oleh mantan wakil presiden terhadap perusahaan. Di salah satu dari mereka dia diberitahu bahwa dia pernah mengatakan kepada seorang eksekutif bahwa tindakannya "sangat bodoh" di depan semua pemimpin puncak OCI. Salah satu pengadu bunuh diri pada bulan April.

Selalu menurut sumber Business Insider, lTuntutan tidak sesuai dengan apa yang sebenarnya terjadi. Rupanya ketika marah, Magouyrk menghina orang secara pribadi dan profesional di depan rekan-rekannya dan bahkan membuat pria dewasa menangis.

Satu hal yang harus dikatakan mendukung. Mungkin ada "budaya ketakutan" seperti yang dikatakan salah satu karyawan. Tapi, setidaknya mereka memperingatkan. UNTUK Seorang pelamar diperingatkan bahwa dia akan menginginkan "teman ketakutan" untuk berpaling ketika dia pasti berpikir dia akan dipecat.

Praktik berulang lainnya termasuk memindahkan yang dipermalukan ke proyek kecil atau menetapkan tanggal yang tidak realistis.

Ingat hal "Mendahulukan pelanggan"?

OCI membuat program yang disebut FairShare yang digambarkan perusahaan sebagai un "batas untuk melindungi pelanggan dari beban kerja yang berlebihan". Sebaliknya, gosip yang berbicara kepada BI berpendapat bahwa Oracle sebenarnya telah memberikan diskon besar kepada beberapa pelanggan sebagai imbalan atas testimonial pemasaran positif atau layanan lain, yang sekarang mereka sesali.
Ketika pelanggan tersebut mencoba untuk mendapatkan peralatan baru dan berjalan di cloud Oracle, mereka terkadang mendapatkan pesan "kesalahan kapasitas". Ini memungkinkan pelanggan lain membayar harga penuh untuk menggunakan sumber daya tersebut,

Descargo de responsabilidad

Tentu saja, memverifikasi kebenaran semua perkataan ini berada di luar kemampuan saya lagi. Linux Adictos. Kebocoran jenis ini sudah diketahui bisa menjadi bagian dari persaingan antar perusahaan. Tanpa ragu, saya akan bertanggung jawab untuk menerbitkan bantahan terkait jika terbukti salah.