I början av december nutanix, ett företag som erbjuder företagets molnhanteringsprodukter, tillkännagav anställningen av före detta VMware-chef Rajiv Ramaswami, att gå med i deras led som VD för företaget.
Sedan förra sommaren Dheeraj Pandey, medgrundare av Nutanix, meddelade sin avsikt att lämna denna position. Därför, Nutanix heter Rajiv Ramaswami för att ersätta Dheeraj Pandey. För Ramaswami kommer den här nya positionen som en stor kampanj när vi får reda på att han bara innehaft tjänsten som verksamhetschef för molnprodukter och tjänster inom VMware.
Som en tillgång Nutanix nya VD har 30 års branscherfarenhet av molnteknologi, med en tid på Broadcom, Cisco, Nortel och IBM som inte räknar sin sista position på VMware.
För Nutanix, är en säker satsning på multicloud som just har gått med i sina led och det kommer att tillföra värde till företaget. Men för VMware, en av Nutanix huvudnyckelkonkurrenter som erbjuder olika produkter relaterade till virtualisering av x86-arkitekturer, detta avgång från Ramaswami kan bidra till att försvaga företaget, när det gäller tillgängliga mänskliga resurser.
Även om detta ärende tros vara avslutat, VMware meddelade för några dagar sedan att det hade inlett en rättslig process vid överdomstolen i delstaten Kalifornien, Santa Clara County, mot Rajiv Ramaswami, tidigare chef för VMware, för brott mot väsentliga och pågående förpliktelser och juridiska och avtalsenliga förpliktelser med VMware.
För att bättre informera allmänheten, VMware förklarar att Rajiv Ramaswami inte har uppfyllt sina förvaltnings- och avtalsförpliktelser med VMware. Under minst två månader innan han lämnade företaget, medan han arbetade med företagsledningen för att utforma VMwares viktigaste strategiska vision och riktning, träffade Ramaswami också i hemlighet åtminstone VD, CFO och uppenbarligen hela styrelsen för Nutanix, Inc. att bli VD för Nutanix.
För VMware:
”Ramaswami visade dåligt omdöme och upplevde en tydlig och långvarig period av intressekonflikter. Du borde ha avslöjat denna intressekonflikt för VMware så att företaget kan vidta åtgärder för att skydda sig själv. Men det informerade inte VMware, så det berövade företaget förmågan att göra det genom att dölja sina aktiviteter relaterade till Nutanix. "
Företaget tillägger att det inte till sin natur är ett omtvistat företag. Också hon ”Han försökte lösa detta problem utan tvister. Men Mr. Ramaswami och Nutanix har vägrat att interagera framgångsrikt med VMware, säger VMware.
Genom denna rättegång, säger Brooks Beard, vice president och biträdande generalråd för VMware, "Vi hoppas kunna hitta ett sätt att skydda VMwares rättigheter och intressen och de åtgärder som vi kunde ha vidtagit, vi kunde ha fattat det bästa beslutet hade känt till denna möjliga konflikt ”.
nutanix, för hans del, hävdar att VMware-stämningen syftar till att göra en ny anställningsintervju olaglig.
Vi ser VMwares felaktiga handlingar som ett svar på förlusten av en djupt värderad och respekterad medlem i dess ledningsgrupp. " Företaget tillägger: ”Mr. Ramaswami och Nutanix gjorde sitt bästa för att vara proaktiva och samarbeta med VMware under övergången. Nutanix och Mr. Ramaswami har försäkrat VMware att Mr. Ramaswami samtycker till deras skyldighet att inte ta eller missbruka konfidentiell information, och VMware hävdar inte annat. "
Emellertid bad VMware Herr Ramaswami att gå med på att begränsa den ordinarie utförandet av sina uppgifter på ett sätt som uppgick till ett olagligt konkurrensavtal och bad Nutanix att gå med på att inte anställa från VMware-sökande på ett sätt som Nutanix anser att det skulle bryta mot federal antitrustlagar.
Herr Ramaswami är stolt över sin tid på VMware och har många VMware-teammedlemmar som vänner. Det är en besvikelse att VMware-ledningen stämmer helt enkelt för att du valde att ta tillfället i akt att bli VD för ett offentligt företag. Vi tror att VMwares handlingar inte är mer än ett ogrundat försök att skada en konkurrent och vi tänker kraftigt försvara detta fall i domstol. "
Källor: https://www.vmware.com, https://www.nutanix.com