Рицхард Сталлман је припремио препоруке за доброћудну комуникацију у пројекту ГНУ, ГНУ смернице за комуникацију.
Кодекси понашања који су популарни у разним заједницама су у облику правила чије кршење носи казну.
Рицхард Сталлман не би желео да намеће некакав оквир, стога, него да даје јасне назнаке шта је могуће, а шта не, развио опште препоруке које показују да заједница преферира пријатељски стил комуникације.
Уз помоћ ових препорука можете одмах јасно ставити до знања у ком смеру треба да буде понашање и помоћи учеснику да своју комуникацију учини пријатељскијом, без чекања да се појаве спорови или озбиљне увреде на основу којих особа може бити оптужена учесник крши правила.
Рицхард Сталлман нада се да ће препоруке, а не строги захтеви и ограничења, помоћи да дискусије буду мирније и занимљивије за све учеснике.
Укључивањем Сталлмана, препоруке ће привући више жена у заједницу, док је он против наметања идеја за постизање „социјалне правде“ у заједници.
Рицхард Сталлман жели да се смири
Сама препорука одредити отварање ГНУ пројекта за учешће свих заинтересованих за развој пројектабез обзира на пол, расу, религију, културни ниво, политичке ставове или било које друге демографске карактеристике.
Пројект не поздравља непријатељски и безобразан облик комуникације, тражи се да се према осталим учесницима односи с поштовањем, да се не критикује ни за шта, да се толеришу грешке, да се на нападе не реагује вербалном агресијом и да се не покрећу политичке расправе.
Потакнут расправама о Кодексу понашања на Линуку и другим пројектима, ГНУ пројекат сада добија смернице за комуникацију.
Строги прописи не би требало изричито доносити, одлучио је оснивач пројекта Рицхард Сталлман.
ГНУ пројекат ће у будућности имати смернице за пријатељску комуникацију.
Ово најављује вођу пројекта и оснивача покрета за слободни софтвер Рицхарда Сталлмана на пројектној маилинг листи.
„У име ГНУ пројекта, молим све сараднике ГНУ-а да дају све од себе да следе ове смернице у расправама о ГНУ пројекту“, пише Сталлман.
Нове смернице могу садржати директан одговор на дискусије око увођења Кодекса понашања, у језгру Линука, чак и ако се Сталлман позива само индиректно.
Према Сталлману, ово је такође довело до дискусије међу одржаваоцима ГНУ-а, у којој су једни тражили усвајање кодекса понашања, други су претили да ће поднети оставку, а кодекс понашања требало би увести у пројекат ГНУ.
ГНУ пројекат добија смернице за добру комуникацију
Након консултација са многим учесницима створене су нове смернице које су прилично опширно набрајале, какво понашање је било прикладно за расправу на мејлинг листама и на које странке треба обратити пажњу најбоље.
Разлика у кодексу понашања је основни приступ стварању окружења у којем се сви учесници осећају пријатно и желе да дају свој допринос пројекту.
Нпр кодекс понашања садржи јасна правила са одговарајућим казнама за прекршаје и самим тим је прилично неспретан начин научавања људи да се понашају другачије.
Такође, ове врсте правила не доводе до позитивног понашања, које превазилази утврђена правила. Међутим, смернице за комуникацију ГНУ пројекта требале би бити у стању да постигну управо ово друго, то јест, да учине људе да се међусобно односе на пријатељскији начин.
То би се постигло кроз врсту процеса учења у којем су се учесници водили новим смерницама.
Столлман пише да се нада да ће смернице довести до мирнијих дискусија у пројекту, да се нови сарадници осећају добродошло и да су дискусије ефикасније.