Redis DBMS waxay u gudubtaa gacanta bulshada, abuuraheeda ayaa ka tagaya mashruuca

Maalmo ka hor Abuuraha Redis DBMS "Salvatore Sanfilippo" ayaa shaaca ka qaaday iyada oo loo marayo ogeysiis mar dambe kama qeyb qaadan doontid dayactirka mashruuca waqtigiisana wuxuu u hurayaa wax kale.

Sida laga soo xigtay Salvatore Sanfilippo, sanadihii la soo dhaafay shaqadiisa waxaa loo yareeyay falanqaynta soo-jeedinta dhinac saddexaad si loo hagaajiyo loona beddelo xeerka, laakiin tani maaha waxa uu jeclaan lahaa inuu sameeyo, maadaama uu jecel yahay inuu qoro koodh iyo inuu abuuro wax cusub oo lagu xalliyo dayactirka hawlaha joogtada ah

In kasta oo abuuraha mashruuca Salvatore Sanfilippo uu qaatay go'aanka uu kaga baxayo mashruuca, Wuxuu wali kusii nagaan doonaa guddiga latalinta ee Redis, laakiin waxay ku koobnaan doontaa oo keliya abuurista fikradaha.

Iyadoo xakamaynta, horumarinta, iyo dayactirka Redis DBMS waxaa lagu wareejiyay bulshada.

Markii aan bilaabay mashruuca Redis in ka badan toban sano ka hor, waxaan ku jiray mid ka mid ah waqtiyadii ugu xiisaha badnaa ee xirfadayda. Aasaasahayaga iyo aniga waxaan si guul leh ku daah-furay labo ka mid ah adeegyada hoggaamineed ee websaydhka 2.0 ee shabakadda Talyaaniga.

Si looga dhigo kuwo la miisaami karo, waxay ahayd inaan ikhtiraacno fikrado badan oo cusub, kuwaas oo horay loogu yiqiin berrina inta badan, laakiin ma aanan ogeyn ama daneynaynin inaan hubino. Dhibaato? Xal baan u helaynaa. Waxaan rabnay inaan xallino dhibaatooyinka laakiin waxaan dooneynay xitaa inbadan oo aan ku baashaalno. Tani waxay ahayd jawi ciyaar leh oo Redis ku dhashay.

Maamulaha mashruucu wuxuu ahaa loo wareejiyay Yossi Gottlieb iyo Oran Agra, Kuwii ka caawiyay Salvatore Sanfilippo sanadihii la soo dhaafay inay fahmaan aragtidiisa mashruuca ayaan dan ka lahayn ilaalinta ruuxa bulshada Redis waxayna si fiican u yaqaanaan koodhka iyo qaab-dhismeedka gudaha ee Redis.

Si kastaba ha ahaatee, Bixitaanka Salvatore Sanfilippo ayaa naxdin weyn ku ah bulshada, maaddaama uu gebi ahaanba xakameynayo dhammaan dhibaatooyinka horumarka iyo cayaaraha, guud ahaan, doorka "kaligii taliye caan ah nolosha" kaas oo loo maro dhammaan codsiyada isu-tanaasulka iyo ku biirista, kaasoo go'aansaday sida khaladaadka loo xallin doono waxyaabaha cusub ee lagu dari karo iyo waxa isbeddelada dhismaha waa la aqbali karaa.

Waxaa loo soo jeediyay in lagu xalliyo su'aasha ah go'aaminta nooc dheeri ah si loo horumariyo loonala macaamilo bulshada maareeyayaasha dayactirka cusub kuwaas oo horey u shaaciyey qaab dhismeed maamul oo cusub kaas oo bulshada ay ku lug yeelan doonto.

Qaab dhismeedka cusub ee mashruucu wuxuu muujinayaa ballaarinta wada shaqeynta kooxda, taas oo kor u qaadi doonta howlaha horumarka iyo dayactirka. Mashruuca waxaa loo qorsheeyay inuu ahaado mid furan oo saaxiibtinimo leh kaqeybgalayaasha bulshada, u fududeynta kaqeybgal firfircoon oo macno leh horumarka.

Qaabka maareynta la soo jeediyey waxaa ka mid ah koox yar oo ka mid ah horumariyeyaasha hormoodka ah (core team), yaa waxaa ku jiri doona kaqeybgalayaal la xushay oo aqoon u leh koodhka, kaqeybqaado horumarka oo fahmaan ujeedooyinka mashruuca.

Waxaan uga tagayaa Redis gacmaha bulshada Redis. Waxaan ka codsaday asxaabteyda kala ah Yossi Gottlieb iyo Oran Agra inay sii wadaan taageerida mashruuca laga bilaabo maanta: kuwani waa dadkii sida weyn ii caawiyey sanadihii la soo dhaafay, oo aad isugu dayay

Hadda, Kooxda Muhiimka ah waxaa ku jira seddex horumariyeyaal ah Redis Labs Yossi Gottlieb iyo Oran Agra oo iyagu la wareegay hoggaanka mashruuca iyo Itamar Haber oo iyadu la wareegtay hoggaanka bulshada.

Mustaqbalka dhow, waxaa loo qorsheeyay in la doorto dhowr xubnood oo bulshada ka mid ah Kooxda Dhexe, oo lagu xushay sida ay uga qayb qaateen horumarinta mashruuca.

Si loo gaaro go'aanno muhiim ah, sida isbeddelada aasaasiga ah ee aasaaska 'Redis core', ku darista qaab-dhismeedyo cusub, beddelidda borotokoolka taxanaha ah, iyo isbeddelada ku xadgudbaya iswaafajinta, waxaa la doorbidaa in la gaaro is-afgarad dhammaan xubnaha Kooxda.

Markay bulshadu sii korayso, Redis waxay yeelan kartaa baahiyo cusub si loo ballaariyo shaqadeedaLaakiin hoggaamiyeyaasha cusubi waxay ku andacoodaan inay ilaalinayaan astaamaha aasaasiga ah ee mashruuca sida inay diiradda saaraan waxtarka iyo xawaaraha shaqada, ku dadaalayaan fudeyd, mabda'a "xitaa ka yar, laakiin ka fiican" iyo xulashada xalka saxda ah ee ugu habboon.

source: http://antirez.com


Ka tag faalladaada

cinwaanka email aan la daabacin doonaa. Beeraha loo baahan yahay waxaa lagu calaamadeeyay la *

*

*

  1. Ka mas'uul ah xogta: AB Internet Networks 2008 SL
  2. Ujeedada xogta: Xakamaynta SPAM, maaraynta faallooyinka.
  3. Sharci: Oggolaanshahaaga
  4. Isgaarsiinta xogta: Xogta looma gudbin doono dhinacyada saddexaad marka laga reebo waajibaadka sharciga ah.
  5. Kaydinta xogta: Macluumaadka ay martigelisay Shabakadaha Occentus (EU)
  6. Xuquuqda: Waqti kasta oo aad xadidi karto, soo ceshan karto oo tirtiri karto macluumaadkaaga.