ಚೀನಾದ ವ್ಯಾಪಾರ ಪೋರ್ಟಲ್ ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಸುದ್ದಿಯನ್ನು ವರದಿ ಮಾಡಿದೆ.
ಪ್ರಕಾರ ಆ ದೇಶದ ಮಾಧ್ಯಮ, ಒರಾಕಲ್ ಮುಚ್ಚುತ್ತದೆ ಚೀನಾದಲ್ಲಿ ಸಂಶೋಧನೆ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕೇಂದ್ರ. ಇದು ಇತರ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಿಗೆ ಸೇರ್ಪಡೆಯಾಗುವುದರಿಂದ 900 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಜನರನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರಕಟಣೆ ಒರಾಕಲ್‌ನ ಏಷ್ಯಾ ಮತ್ತು ಪೆಸಿಫಿಕ್ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ನಿರ್ದೇಶಕರನ್ನು ಒಂದು ಮೂಲವಾಗಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದೆ. ಇನ್ನೂ ಕಂಪನಿಯ ಯಾರೂ ಈ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿಲ್ಲ.
ಒರಾಕಲ್ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯ ಪರಿಚಯವಿರುವ ಜನರೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ಸಮರ್ಥರಾದ ಇತರ ಚೀನೀ ಮಾಧ್ಯಮಗಳು ಈ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ದೃ could ೀಕರಿಸಬಹುದು. ವಜಾಗೊಳಿಸುವವರಲ್ಲಿ, 500 ಬೀಜಿಂಗ್‌ನ ಒರಾಕಲ್‌ನ ಆರ್ & ಡಿ ಕೇಂದ್ರದಿಂದ ಬಂದವರು. ಇದು ಏಷ್ಯಾದ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು ಹೊಂದಿರುವ ಸಂಶೋಧನಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಕೇವಲ 30% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು. ಇತರ 400 ಯಾವ ವಲಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿವೆ ಎಂಬುದು ತಿಳಿದಿಲ್ಲ.
ಕಂಪನಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಆರು ಸಂಬಳಕ್ಕೆ ಸಮಾನವಾದ ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ನಿವೃತ್ತಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ನೀಡಿತು ಮೇ 22 ರ ಮೊದಲು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಲು ಒಪ್ಪುವವರಿಗೆ. ಆದರೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಜಾಲತಾಣಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ಪ್ರಸ್ತಾಪವನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿದವರು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದಂತೆ ಕಾಣುತ್ತಿಲ್ಲ. ಬಹಳಷ್ಟು ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಯೋಜನೆಗಳಿಂದ ಹಾನಿಗೊಳಗಾದ ನೌಕರರು ಪ್ರತಿಭಟಿಸಲು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿದ್ದಾರೆ ಚೀನಾದಿಂದ ಒರಾಕಲ್ ಅನ್ನು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಕ್ಕಾಗಿ. ಅವರು "ಹೆಚ್ಚಿನ ಲಾಭ, ಇನ್ನೂ ಏಕೆ ವಜಾಗಳು" ಎಂಬ ಘೋಷಣೆಗಳನ್ನು ಬಳಸಿದರು. ಅಥವಾ "ರಾಜಕೀಯದಿಂದ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನದಿಂದ ಹೊರಗುಳಿಯಿರಿ."
ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ವಜಾಗಳು
ಆದಾಗ್ಯೂ, ಚೀನಾ ಮತ್ತು ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ನಡುವಿನ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಘರ್ಷವು ಸಮಸ್ಯೆಯ ಕಾರಣವೆಂದು ತೋರುತ್ತಿಲ್ಲ. ಒರಾಕಲ್ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ವಜಾಗಳನ್ನು ಯೋಜಿಸಿದೆ. ಮಾರ್ಚ್ನಲ್ಲಿ, ತನ್ನ ಯುಎಸ್ ಆರ್ & ಡಿ ಕೇಂದ್ರದಿಂದ 350 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಜನರನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿತು..
ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ವಕ್ತಾರರು ಹೀಗೆ ಹೇಳಿದರು:
ನಮ್ಮ ಮೋಡದ ವ್ಯವಹಾರವು ಬೆಳೆದಂತೆ, ನಾವು ನಿರಂತರವಾಗಿ ನಮ್ಮ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಸಮತೋಲನಗೊಳಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವದಾದ್ಯಂತದ ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಮೋಡದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ತಲುಪಿಸಲು ನಾವು ಸರಿಯಾದ ಜನರನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಮ್ಮ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಗುಂಪನ್ನು ಪುನರ್ರಚಿಸುತ್ತೇವೆ. "
ಅಮೇರಿಕನ್ ಕಂಪನಿ ಎರಡು ದಶಕಗಳಿಂದ ಚೀನಾದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದೆ, 14 ಶಾಖೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಐದು ಆರ್ & ಡಿ ಕೇಂದ್ರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಮತ್ತು ದೇಶದಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 5.000 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಇದರ ಏಷ್ಯಾ ಪೆಸಿಫಿಕ್ ವಿಭಾಗವು ಕಂಪನಿಯ ಒಟ್ಟು ಆದಾಯದ ಸುಮಾರು 16% ರಷ್ಟನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅಲಿಬಾಬಾ ಮೇಘ, ಟೆನ್ಸೆಂಟ್ ಮೇಘ, ಚೀನಾ ಟೆಲಿಕಾಂ ಮತ್ತು ಎಡಬ್ಲ್ಯೂಎಸ್ ಪ್ರಾಬಲ್ಯವಿರುವ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ, ಇದು ಇನ್ನೂ ಸಣ್ಣ ಆಟಗಾರ.