Elon Musk joutuu useaan oikeudenkäyntiin ammattiliitoilta ja osakkeenomistajilta.
Tesla rikkoi työlainsäädäntöä. Shän hallitsi Kalifornian hallinto-oikeuden tuomari teki niin uhkaamalla työntekijöitä, kun he yrittivät liittoutua.
Tesla sitoutui 27. syyskuuta viimeisinä tunteina tunnetun päätöksen mukaan useita kansallisen työsuhdelain rikkomuksia välillä 2017 ja 2018.
Tapoja, joilla Tesla rikkoi työlainsäädäntöä
Yrityksen on nyt pidettävä kokous tiedottaa työntekijöille heidän oikeuksistaan, ja toimitusjohtaja Elon Musk vaaditaan läsnä.
Työoikeustuomari Amita Baman Tracyn mielestä Elon Muskin twiitti vuodelta 2018 on lainattu.
"Mikään ei estä Tesla-tiimiä autoteollisuudessamme äänestämästä liittoa. He voisivat tehdä sen, jos haluaisivat. Mutta miksi maksaa ammattiliittomaksut ja luopua osakeoptioista turhaan? "
Tuomari harkitsee tweetin voidaan rinnastaa "uhkaaviin työntekijöihin" menettää optio-oikeutensa, jos he äänestävät liittoutumisen puolesta.
Baman Tracy uskoo, että:
"Muskin tweetin voi tulkita vain järkevä työntekijä osoituksena siitä, että jos työntekijät äänestävät liittoutumisesta, he luopuvat optio-oikeuksista"
Ja jos se ei ollut selvää, hän kirjoittaa myös:
"Musk uhkasi hyödyntää työntekijöitä äänestääkseen liiton puolesta."
Mutta ystävä Muskin ammattiliittojen vastaiset toimet eivät rajoittuneet sosiaalisiin verkostoihin
Tuomiossa todettiin myös, että Tesla rikkoi työlainsäädäntöä kieltämällä työntekijöitä jakamasta esitteitä vapaapäivinä työntekijöiden pysäköintialueella Kalifornian Fremontissa; kertomalla työntekijöille sen oli turhaa äänestää unionin puolesta; ja kun kuulustellaan työntekijöitä liittosi toiminnasta.
Tuomarin päätöslauselma
Tuomion tuomiolauselmassa Teslan on tehtävä "Lopeta ja hylkää" tällainen käyttäytyminen y palauttaa työ takaisin ja korvaa työntekijälle täysin korvaukset että hänet on erotettu laittomasti osallistumisesta liiton toimintaan. Autovalmistajan on myös ilmoitettava kokouksessa työntekijöille, että Tesla on rikkonut kansallista työsuhdelakia useita kertoja.
Tuomio annettiin vastauksena United Auto Workers -yhdistyksen epäillyihin epäoikeudenmukaisista työvoimakäytännöistä, mukaan lukien yksi vuonna 2017, jossa yritystä syytettiin ammattiyhdistyksen kannattajien erottamisesta.
Vaikka ammattiyhdistys ei ole vielä kommentoinut päätöstä, tiedetään, että Teslan työntekijät eivät ole vielä suostuneet järjestämään äänestystä ammattiyhdistämisestä.
Tesla ei myöskään kommentoinut oikeudellista takaiskuaan, mutta tiedämme hänen vastauksensa, kun siihen johtaneet tapahtumat tapahtuivat.
Vuonna 2017 Tesla sanoi, ettei yhtään työntekijää ollut rangaistu ammattiyhdistyksen tukemisesta vastauksena UAW: n valitukseen.
Erimielisyyden twiitti kertoi tuolloin seuraavaa:
Elonin twiitti oli vain tunnustus siitä, että toisin kuin Tesla, emme ole tietoisia yhdestä UAW: n edustamasta autovalmistajasta, joka tarjoaisi osakeoptioita tai rajoitettuja osuuksia tuotantohenkilöstölle, ja UAW: n järjestäjät ovat johdonmukaisesti hylänneet Teslan oman pääoman arvon osana korvauspakettimme. '
UAW hylkäsi tämän viimeisimmän vaatimuksen lauantaina. Ammattiliitto väitti, että sen General Motorsin, Fordin ja Chryslerin kanssa tekemillä sopimuksilla oli voitonjakosuunnitelmia.
Elon Musk pitää ystäviä
Mutta ei vain ammattiliitot veivät Muskin oikeuteen.
Jotkut Teslan osakkeenomistajat ovat nostaneet kanteen Muskia, yhtiötä ja muuta sen hallitusta vastaan. Yhdessä niistä korvauspaketin ehdot kyseenalaistetaan se voi päätyä maksamaan sinulle yli 50.000 miljardin dollarin osaketta kymmenessä vuodessa. Se voi johtaa siihen, että hänestä tulee maailman rikkain mies. Toinen oikeusjutuista keskittyy tekemiseen Tesla ostaa SolarCityn. Solar City oli toinen yritys, jossa Musk oli suurin osakkeenomistaja. Ilmiantajien mukaan Musk päätti päästä eroon tuosta hankalasta aurinkopaneelien tuotantoyhtiöstä.